首先(xiān ),特邀送货员的加入可以(📛)大大减轻企业的人力成本。传统(➿)的(de )送货员一般为(🥙)企业(🍗)内部员工,需通过招聘、培训等环节(jiē )进行人员(🚺)的安排和管理(lǐ )。而特邀送货(huò )员则是(🚇)根据实(shí )际业务需求,依据合作(zuò )协议进(jìn )行有(yǒu )效的资源(yuán )配置。这种灵活(huó )的人力管理模式不(bú )仅(jǐ(🛌)n )能够节约成本,而且能够更好地(dì )满足不同时(shí )期、不(📱)(bú )同规模(mó )的(👫)(de )业(yè )务(wù )需求。
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